Vooral in tijden van corona, waar stress een veelvoorkomende factor is, kunnen geldproblemen bij werknemers vaker voorkomen. Het is dan ook verstandig om als werkgever

Het kan heel goed voorkomen dat een werknemer zich alleen onder werktijd kan laten vaccineren. In dat geval heeft de werknemer recht op calamiteitenverlof, of

Wij van Werkassist vinden het belangrijk dat u weet wat onze HR-toppers allemaal aan het uitspoken zijn. Daarom nemen we een kijkje bij onze eigen

Werknemers van wie de partner is bevallen, hebben sinds vorig jaar recht op betaald geboorteverlof van maximaal één keer de arbeidsduur per week. Sinds 1 juli

Wilt u als MKB-ondernemer investeren in de scholing en ontwikkeling van uw medewerkers? Dan is het nu een goed moment om daar stappen in te

Jaarlijks worden er een aantal wetswijzigingen op het gebied van HR aangekondigd. De meest recente dateren van 1 juli 2020. Doordat de vakantieperiode bijna voorbij

41% van de werknemers is productiever sinds het thuiswerken door corona. Redenen: het flexibel kunnen indelen van de werktijd en het wegvallen van reistijd en

Thuiswerken gaat vermoedelijk een steeds belangrijkere rol spelen voor organisaties. De roep om enkele dagen in de werkweek meer thuis te gaan werken wordt luider.

Het Coronavirus heeft een flinke impact op ons allemaal. Het raakt de hele samenleving. Sommige ondernemers hebben hun bedrijfsvoering moeten staken. Anderen hebben te maken

Werkassist is als HR consultant in Aalsmeer uw partner bij al uw HR vraagstukken. Wij brengen complexe (personeels)problemen in kaart, adviseren u over de te